여학생의 경우 인생 후반기에 접어들면 많은 진로 옵션과 질문이 생겨납니다. 일부 여학생의 경우 기존 직업을 계속 유지하는 것이 예전처럼 개인적, 재정적, 정신적 요구를 충족시키지 못합니다. 또 다른 많은 여성들은 시장의 변화로 인해 재취업이 필수가 되었습니다.
재취업
어느 쪽이든 리커리어가 해결책이 될 수 있습니다. 리커리어란 무엇인가요? '구도자'인 중년 여성은 인생에서 더 깊은 것을 원합니다. 이들은 보다 개인적인 목적과 의미를 추구하며, 자신의 시도가 자신의 핵심 신념과 더 밀접하게 일치하기를 원합니다. 이들은 보다 진정성 있는 삶의 방식을 추구합니다. 45세, 55세, 65세 이상일 수 있는 이 구도자들에게 나이는 아무런 의미가 없습니다.
그들에게 중요한 것은 삶의 목표를 새롭게 하고, 열정을 되살리고, 영혼에 다시 불을 붙이고, 내면의 욕구를 충족시키는 상호작용과 일에서 비롯됩니다. 제 가장 친한 친구 중에는 성직자가 있습니다. 그녀는 새로운 진로를 선택해야 한다는 내면의 끈질긴 목소리를 들을 만큼 용감했습니다. 지난 몇 년 동안 그녀는 펜실베니아에 있는 남편과 함께 사는 집과 자신의 임원 코칭 사업을 하는 뉴욕의 아파트 사이를 오가며 출퇴근했습니다.
그녀는 50대 중반이었을 때 이 변화를 시도했습니다. 제 친구와 같은 구직자들 덕분에 나이 듦에 대한 인식에 근본적인 변화가 생겼습니다. 인생의 후반부에 대한 이전의 가정은 새로운 신념이 최적의 삶에 대한 의미를 낳으면서 낡은 것이 되었습니다. 노화는 더 이상 나이가 들수록 좁아지는 쇠퇴와 위축의 길을 따라가는 강제적인 행진으로 간주되지 않습니다. 지금 우리가 걷고 있는 길은 새로운 지혜를 얻고 이전에 경험하지 못했던 새로운 진정성과 중요성을 발견하는 데 중점을 둔 성장의 길입니다.
목표
일생 동안 일의 목표가 달라진 것은 분명합니다. 이전의 직업은 재정적 기반을 제공했습니다. 모기지를 갚고, 아이들을 대학에 보내고, 일상적인 생활비를 충당할 수 있었죠. 이 모든 것이 필수적이었지만, 여러 가지 이유로 여성들은 현재 더 많은 것을 찾으려고 노력하고 있습니다. 다른 유형의 성취에 대한 갈망, 즉 자신의 존재에 영양을 공급하는 무언가를 갈망하는 아직은 작은 목소리를 불러일으키는 무언가를요. 생계와 라이프스타일의 열정을 동시에 추구하는 중년 여성을 위한 명확한 지침은 상대적으로 거의 없는데, 그렇다면 어떻게 리커리어 여정을 시작할 수 있을까요? 가장 먼저 해야 할 일은 개인적인 평가, 일종의 사적인 발굴에 전념하는 것입니다. 리커리어는 단순히 기술과 기능의 집합이 아니라 내면의 부름에 대한 여성 개인의 반응이며, 인생의 과업에 대한 투자입니다.
참고 사항
재취업은 여성의 신체적, 사회적, 심리적, 정서적, 심지어 종교적 삶의 영역까지 여성의 전반적인 환경의 대부분을 결정합니다. 여성이 리커리어를 성공적으로 시작하기 위해 갖추어야 할 5가지 필수 역량이 있습니다. 리커리어 정체성: 여성이 자신의 일에서 개인적인 정의와 정체성을 도출하는 정도로 정의됩니다. 개인적 정체성, 즉 자신에 대한 고유한 정의가 생계에서 얼마나 나오는가? 또한 여성이 자신에 대해 가지고 있는 태도, 신념, 감정을 조사하고 그것이 여전히 진실인지 또는 자기 제한적인지 판단하는 것이 중요합니다.
또한, 잠재적인 리커리어(새로운 직업)에 대한 개인적인 정의를 내리고, 수행한 능력과 기능, 그리고 이러한 직책으로 인해 생긴 개인적인 감정과 관련하여 이전에 맡았던 각 직책을 평가하는 것이 중요합니다. 리커리어 자기 평가: 여성이 자신의 리커리어 가치, 관심사 및 능력을 파악하는 데 도움이 됩니다. 자신의 내적 가치관, 동기 부여 능력, 가장 소중히 여기는 관심사를 잘 알고 있어 리커리어 절차에서 자신에게 진정으로 최선인 것이 무엇인지 정확하게 해석할 수 있습니까? 전환 강건성: '강인함'의 정의는 리커리어 라이프스타일 변화에 성공적으로 참여하는 데 중요한 두 가지 자질인 적응력과 유연성을 의미합니다. 여성은 리커리어 목표를 더 잘 달성할 수 있도록 헌신, 통제력, 도전, 연결성 등 필요한 내적 강인함을 개발했는지 판단해야 합니다.
이전의 경력 및 개인 생활 경험을 살펴봄으로써 여학생은 이러한 자질을 평가하고 강화가 필요한 부분을 개선할 수 있습니다. 경력 성공 인식: 여성의 개인 및 경력 세계와 경력 및 개인 생활의 사건을 어떻게 자기 향상과 자기 확신의 계기로 인식할 수 있는지 살펴봅니다. 이는 여학생들이 지금까지 개인 및 커리어 생활에서 성취한 성공을 발견하고 분석함으로써 달성됩니다. 성공에 대한 인식은 긍정적인 자존감의 기초입니다. 긍정적인 자존감이 없다면 여학생들은 재취업 성공을 위해 필요한 에너지인 타고난 힘을 부정하게 됩니다.
결론
여학생들이 자신에게 '성공'의 의미를 정의하고, 재취업 성공을 위한 자신만의 독특한 공식을 명확히 했는지 알아보는 것이 중요합니다. 재취업 목표 설정 및 재취업 결정하기: 이 초점의 목표는 여성들이 명확한 리커리어 방향을 추구하는 데 도움이 될 수 있는 리커리어 및 라이프스타일 목표를 수립하도록 돕는 것입니다. 이를 위해서는 일, 가족, 관계, 자기, 여가, 종교 등 모든 삶의 영역을 검토하여 여학생들이 얼마나 확고한 의사결정 능력을 발휘하는지, 가장 설득력 있는 리커리어 목표를 세우고 이를 현실화하기 위해 어떤 영역을 다루어야 하는지 평가하는 것이 중요합니다.